創(chuàng)新實踐 與時俱進
——臺州市椒江區(qū)委員會加強思想政治建設(shè)綜述
發(fā)布時間：2020-08-03 16:01:28
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作者： 蔡靈江 鄭仁嬌
作為縣市級民主黨派組織，民建臺州市椒江區(qū)委員會按照中共十八大以來習(xí)近平總書記對新時代中國特色社會主義參政黨建設(shè)要求，緊扣重點，與時俱進，在加強思想政治建設(shè)方面開展了系列的探索實踐。
首先以中共為師，將抓“關(guān)鍵少數(shù)”、規(guī)范政治生活、嚴明政治規(guī)矩紀律，作為區(qū)委會加強思想政治建設(shè)的重中之重
加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是區(qū)、基兩級組織中的“關(guān)鍵少數(shù)”，在思想政治建設(shè)中能發(fā)揮頭雁效應(yīng)，為此，區(qū)委會堅持在會務(wù)活動中發(fā)現(xiàn)苗子，在區(qū)委會的各種學(xué)習(xí)教育活動中加以培養(yǎng)，在區(qū)委會搭建的各種會務(wù)工作平臺中加強鍛煉，在此基礎(chǔ)上，將政治素養(yǎng)高、專業(yè)能力強、熱心會務(wù)工作的優(yōu)秀骨干會員，選配到區(qū)、基兩級組織領(lǐng)導(dǎo)班子中，使他們在區(qū)、基兩級組織建設(shè)中做好表率，引領(lǐng)會員思想政治素養(yǎng)的提升。
規(guī)范政治生活。區(qū)委會理論中心組學(xué)習(xí)會，今年已召開了兩次，一次是區(qū)委會主委作《做一名講政治、顧大局、守紀律、有作為的民建會員》專題宣講，另一次是區(qū)委會副主委作《協(xié)商民主和政治協(xié)商》中心發(fā)言，四位會員聽后談了感想和體會。區(qū)委會委員、支部主任、專委會主任、副科級以上會員以及部分骨干會員40余人參加學(xué)習(xí)會。
區(qū)委會民主生活會。從2018年開始，至今已召開了兩次，每次民主生活會都取得了明顯成效：2018年出臺了《關(guān)于進一步加強改善會組織自身建設(shè)的意見》，2019年印發(fā)了細化工作與責(zé)任的《區(qū)委會2019年全年工作計劃》，探索出了一條提升地方民建組織解決自身問題能力的新途徑。
基層組織生活會也在陸續(xù)召開。2019年上半年，民建椒江區(qū)第四支部召開支部組織生活會，針對支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、紀律作風(fēng)建設(shè)開展批評與自我批評，統(tǒng)一了思想。支部主委、副主委、老會員代表等七位會員參加會議，區(qū)委會副主委應(yīng)邀參加會議并作指導(dǎo)。
嚴明政治規(guī)矩和政治紀律。區(qū)委會2013年建立會內(nèi)監(jiān)督委員會，對區(qū)委會、基層組織的重大決策過程和決策實施情況開展監(jiān)督。2019年初出臺并實施了《區(qū)委會重大事項請示報告制度》，針對七個重大事項，要求各支部、專委會和全體會員，按照“事前請示，事后報告，實事求是，及時準確”的原則，在第一時間向區(qū)委會領(lǐng)導(dǎo)報告。每年至少開展一次作風(fēng)紀律和廉政警示教育，如在全體會員大會期間組織全體會員集體收看《領(lǐng)導(dǎo)干部貪污、受賄、挪用公款案案例剖析》的警示教育片，組織區(qū)、基兩級組織班子成員赴廉政警示教育基地開展警示教育等等。
其次，創(chuàng)新實踐，建立和健全一整套規(guī)章制度，將制度建設(shè)作為加強思想政治建設(shè)的根本保障。制度化是推動思想政治建設(shè)規(guī)范有序、常抓不懈的重要手段。為彌補自身建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)，提升組織的向心力和凝聚力，推進自身建設(shè)制度化、程序化和規(guī)范化，探索新制度，創(chuàng)新新方法。
建立“五會一課”制度。“五會一課”是指，全體會員大會（代表大會）、區(qū)委會民主生活會、區(qū)委會理論中心組學(xué)習(xí)會、基層組織生活會、基層組織學(xué)習(xí)會、會史與會的優(yōu)良傳統(tǒng)教育課。其中，全體會員大會（代表大會）、區(qū)委會民主生活會、基層組織生活會、會史與會的優(yōu)良傳統(tǒng)教育課每年至少召開一次，區(qū)委會理論中心組學(xué)習(xí)會、基層組織學(xué)習(xí)會每年至少召開四次。
建立集體談話制度。區(qū)委會對新入會會員開展集體談話，上好新會員入會的第一課。由區(qū)委會領(lǐng)導(dǎo)、組織委員會主任、新會員所在支部主委等共同參與，與新會員就中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作制度、會史會章、椒江民建概況等三大塊內(nèi)容進行交流并提出要求，從而增進新會員對會組織的了解，在入會初始就了解民建會的初心與使命。
建立會內(nèi)監(jiān)督制度。對區(qū)委會、基層組織和會員個人三個層面的履職過程和實效進行監(jiān)督，從而推進各基層組織履職的程序化、制度化和規(guī)范化。
建立基層組織考評機制。圍繞基層組織思想建設(shè)、組織建設(shè)、參政議政、服務(wù)工作等四方面，制定支部工作考核制度，實施“學(xué)習(xí)型”、“魅力型”支部量化考核標準，引導(dǎo)和激勵基層組織和會員，提高基層組織思想、組織、制度、作風(fēng)與紀律建設(shè)水平。
第三，與時俱進，將學(xué)習(xí)教育與個人訴求有機結(jié)合，最大范圍提升民建會員的思想政治共識。人心是最大的政治，共識是奮進的動力。找好著力點，看準切入點，把思想政治引領(lǐng)融入履職實踐的過程，能收到踏石留印、抓鐵有痕的效果。
多維度講好民建故事。建立椒江“民建之家”，創(chuàng)建“會史教育基地”，對新老會員開展會史會章的系統(tǒng)學(xué)習(xí)；創(chuàng)建“民建大講堂”，邀請黨政領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者、優(yōu)秀會員等，定期開展各類專題講課，講好統(tǒng)一戰(zhàn)線和多黨合作歷史，講好身邊的民建會員愛崗敬業(yè)故事，從而進一步凝聚會員思想共識；走出去，組織區(qū)、基兩級組織班子成員赴民建等民主黨派誕生地重慶接受教育，系統(tǒng)了解民建愛國、革命的光榮歷史，以及與中國共產(chǎn)黨團結(jié)合作、風(fēng)雨同舟，為中國的民族獨立、人民解放、國家富強所作出的重要貢獻，深深地感受到民建先賢締造本會的初衷與理想；建立每日“微課堂”，在微信工作群等新媒體推出統(tǒng)一戰(zhàn)線、多黨合作歷史，和中央、省市重要會議精神的學(xué)習(xí)內(nèi)容，潤物細無聲地傳播民建好聲音。
大力度搭建履職平臺。區(qū)委會下設(shè)9個支部、6個專門委員會、3個會員工作室、1個社會服務(wù)團，區(qū)委會成員只分管、聯(lián)系下屬各種組織，一般不兼任職務(wù)；下屬各種組織之間盡量避免交叉兼職。據(jù)不完全統(tǒng)計，到2019年7月底，民建椒江區(qū)委會共有會員191人，其中102人在全會各級、各類組織中擔(dān)任職務(wù)，占會員總數(shù)的53%多。這樣做的目的，是讓更多會員參與到會務(wù)工作中來，做到“人人有事做”，讓會務(wù)工作“事事有人做”，不僅有利于提升會務(wù)工作整體水平、增強會組織的凝聚力，而且有利于鍛煉會員的才干、加深對會組織的感情與認同。
高度重視會員利益訴求。建立三聯(lián)結(jié)對聯(lián)系制度，區(qū)委會班子、基層組織班子、普通會員分別一對一建立聯(lián)系結(jié)對，及時掌握會員學(xué)習(xí)工作生活信息，及時解決困惑和實際困難，最大范圍地凝聚人心；積極向中共區(qū)委推薦優(yōu)秀人才，積極培養(yǎng)和推薦政治堅定、業(yè)績突出和群眾認同的民建干部，把優(yōu)秀骨干會員的工作熱情和政治熱情激發(fā)出來，能力發(fā)揮出來，作用彰顯出來。
(作者蔡靈江系民建臺州市椒江區(qū)委員會副主委、椒江區(qū)政協(xié)主任科員、常委；鄭仁嬌系民建椒江區(qū)委會辦公室主任）
首先以中共為師，將抓“關(guān)鍵少數(shù)”、規(guī)范政治生活、嚴明政治規(guī)矩紀律，作為區(qū)委會加強思想政治建設(shè)的重中之重
加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是區(qū)、基兩級組織中的“關(guān)鍵少數(shù)”，在思想政治建設(shè)中能發(fā)揮頭雁效應(yīng)，為此，區(qū)委會堅持在會務(wù)活動中發(fā)現(xiàn)苗子，在區(qū)委會的各種學(xué)習(xí)教育活動中加以培養(yǎng)，在區(qū)委會搭建的各種會務(wù)工作平臺中加強鍛煉，在此基礎(chǔ)上，將政治素養(yǎng)高、專業(yè)能力強、熱心會務(wù)工作的優(yōu)秀骨干會員，選配到區(qū)、基兩級組織領(lǐng)導(dǎo)班子中，使他們在區(qū)、基兩級組織建設(shè)中做好表率，引領(lǐng)會員思想政治素養(yǎng)的提升。
規(guī)范政治生活。區(qū)委會理論中心組學(xué)習(xí)會，今年已召開了兩次，一次是區(qū)委會主委作《做一名講政治、顧大局、守紀律、有作為的民建會員》專題宣講，另一次是區(qū)委會副主委作《協(xié)商民主和政治協(xié)商》中心發(fā)言，四位會員聽后談了感想和體會。區(qū)委會委員、支部主任、專委會主任、副科級以上會員以及部分骨干會員40余人參加學(xué)習(xí)會。
區(qū)委會民主生活會。從2018年開始，至今已召開了兩次，每次民主生活會都取得了明顯成效：2018年出臺了《關(guān)于進一步加強改善會組織自身建設(shè)的意見》，2019年印發(fā)了細化工作與責(zé)任的《區(qū)委會2019年全年工作計劃》，探索出了一條提升地方民建組織解決自身問題能力的新途徑。
基層組織生活會也在陸續(xù)召開。2019年上半年，民建椒江區(qū)第四支部召開支部組織生活會，針對支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、紀律作風(fēng)建設(shè)開展批評與自我批評，統(tǒng)一了思想。支部主委、副主委、老會員代表等七位會員參加會議，區(qū)委會副主委應(yīng)邀參加會議并作指導(dǎo)。
嚴明政治規(guī)矩和政治紀律。區(qū)委會2013年建立會內(nèi)監(jiān)督委員會，對區(qū)委會、基層組織的重大決策過程和決策實施情況開展監(jiān)督。2019年初出臺并實施了《區(qū)委會重大事項請示報告制度》，針對七個重大事項，要求各支部、專委會和全體會員，按照“事前請示，事后報告，實事求是，及時準確”的原則，在第一時間向區(qū)委會領(lǐng)導(dǎo)報告。每年至少開展一次作風(fēng)紀律和廉政警示教育，如在全體會員大會期間組織全體會員集體收看《領(lǐng)導(dǎo)干部貪污、受賄、挪用公款案案例剖析》的警示教育片，組織區(qū)、基兩級組織班子成員赴廉政警示教育基地開展警示教育等等。
其次，創(chuàng)新實踐，建立和健全一整套規(guī)章制度，將制度建設(shè)作為加強思想政治建設(shè)的根本保障。制度化是推動思想政治建設(shè)規(guī)范有序、常抓不懈的重要手段。為彌補自身建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)，提升組織的向心力和凝聚力，推進自身建設(shè)制度化、程序化和規(guī)范化，探索新制度，創(chuàng)新新方法。
建立“五會一課”制度。“五會一課”是指，全體會員大會（代表大會）、區(qū)委會民主生活會、區(qū)委會理論中心組學(xué)習(xí)會、基層組織生活會、基層組織學(xué)習(xí)會、會史與會的優(yōu)良傳統(tǒng)教育課。其中，全體會員大會（代表大會）、區(qū)委會民主生活會、基層組織生活會、會史與會的優(yōu)良傳統(tǒng)教育課每年至少召開一次，區(qū)委會理論中心組學(xué)習(xí)會、基層組織學(xué)習(xí)會每年至少召開四次。
建立集體談話制度。區(qū)委會對新入會會員開展集體談話，上好新會員入會的第一課。由區(qū)委會領(lǐng)導(dǎo)、組織委員會主任、新會員所在支部主委等共同參與，與新會員就中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作制度、會史會章、椒江民建概況等三大塊內(nèi)容進行交流并提出要求，從而增進新會員對會組織的了解，在入會初始就了解民建會的初心與使命。
建立會內(nèi)監(jiān)督制度。對區(qū)委會、基層組織和會員個人三個層面的履職過程和實效進行監(jiān)督，從而推進各基層組織履職的程序化、制度化和規(guī)范化。
建立基層組織考評機制。圍繞基層組織思想建設(shè)、組織建設(shè)、參政議政、服務(wù)工作等四方面，制定支部工作考核制度，實施“學(xué)習(xí)型”、“魅力型”支部量化考核標準，引導(dǎo)和激勵基層組織和會員，提高基層組織思想、組織、制度、作風(fēng)與紀律建設(shè)水平。
第三，與時俱進，將學(xué)習(xí)教育與個人訴求有機結(jié)合，最大范圍提升民建會員的思想政治共識。人心是最大的政治，共識是奮進的動力。找好著力點，看準切入點，把思想政治引領(lǐng)融入履職實踐的過程，能收到踏石留印、抓鐵有痕的效果。
多維度講好民建故事。建立椒江“民建之家”，創(chuàng)建“會史教育基地”，對新老會員開展會史會章的系統(tǒng)學(xué)習(xí)；創(chuàng)建“民建大講堂”，邀請黨政領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者、優(yōu)秀會員等，定期開展各類專題講課，講好統(tǒng)一戰(zhàn)線和多黨合作歷史，講好身邊的民建會員愛崗敬業(yè)故事，從而進一步凝聚會員思想共識；走出去，組織區(qū)、基兩級組織班子成員赴民建等民主黨派誕生地重慶接受教育，系統(tǒng)了解民建愛國、革命的光榮歷史，以及與中國共產(chǎn)黨團結(jié)合作、風(fēng)雨同舟，為中國的民族獨立、人民解放、國家富強所作出的重要貢獻，深深地感受到民建先賢締造本會的初衷與理想；建立每日“微課堂”，在微信工作群等新媒體推出統(tǒng)一戰(zhàn)線、多黨合作歷史，和中央、省市重要會議精神的學(xué)習(xí)內(nèi)容，潤物細無聲地傳播民建好聲音。
大力度搭建履職平臺。區(qū)委會下設(shè)9個支部、6個專門委員會、3個會員工作室、1個社會服務(wù)團，區(qū)委會成員只分管、聯(lián)系下屬各種組織，一般不兼任職務(wù)；下屬各種組織之間盡量避免交叉兼職。據(jù)不完全統(tǒng)計，到2019年7月底，民建椒江區(qū)委會共有會員191人，其中102人在全會各級、各類組織中擔(dān)任職務(wù)，占會員總數(shù)的53%多。這樣做的目的，是讓更多會員參與到會務(wù)工作中來，做到“人人有事做”，讓會務(wù)工作“事事有人做”，不僅有利于提升會務(wù)工作整體水平、增強會組織的凝聚力，而且有利于鍛煉會員的才干、加深對會組織的感情與認同。
高度重視會員利益訴求。建立三聯(lián)結(jié)對聯(lián)系制度，區(qū)委會班子、基層組織班子、普通會員分別一對一建立聯(lián)系結(jié)對，及時掌握會員學(xué)習(xí)工作生活信息，及時解決困惑和實際困難，最大范圍地凝聚人心；積極向中共區(qū)委推薦優(yōu)秀人才，積極培養(yǎng)和推薦政治堅定、業(yè)績突出和群眾認同的民建干部，把優(yōu)秀骨干會員的工作熱情和政治熱情激發(fā)出來，能力發(fā)揮出來，作用彰顯出來。
(作者蔡靈江系民建臺州市椒江區(qū)委員會副主委、椒江區(qū)政協(xié)主任科員、常委；鄭仁嬌系民建椒江區(qū)委會辦公室主任）
